群馬県における言語聴覚士の求人状況ですが、概ね好調です。特に、前橋市、高崎市、太田市、桐生市、伊勢崎市では、頻繁に求人が発生しているので、希望条件に合う求人が探しやすくなっています。
その一方で、北毛地域においては、言語聴覚士に対するニーズは少なく、求人数はかなり限られたものとなっています。ただし、全く募集がないというわけではないので、あきらめずにチェックしてみてください。
なお、北毛地域は、言語聴覚士の有資格者が少ない地域でもあるため、求人が発生した時には、案外、好条件だったりするので、こまめに求人情報をチェックしていると、面白いと思います。
勤務先の施設については、群馬の場合、介護施設はもちろんのこと、病院からの求人が多いという特徴があります。急性期を扱う総合病院からケアミックス病院、リハビリ専門病院まで、様々な病院で言語聴覚士が必要とされているので、選択肢の幅は広いです。
求人の傾向としては、経験者が優遇される傾向にありますが、資格を持っていれば未経験者でも採用する施設、ブランクが長い人を歓迎する施設も少なくないので、言語聴覚士としての経験が少ない人（全くない人）でも、問題ありません。
このように、群馬県では、地域格差はあるものの、県内全般で見れば、言語聴覚士の求人需要が高い地域であり、様々な案件が見つかるので、自分が満足出来る内容の求人が発生しているかどうか、ぜひ確認してみてください。
その際には、下記にリストアップした5つの転職会社を参考にすることをオススメします。いずれも、言語聴覚士の求人案件の保有数が多い転職会社であり、群馬県内において発生している求人も押さえているので、有効な情報源となります。
メドフィット
医療介護業界専門の転職会社。言語聴覚士の募集案件の取り扱いに注力しており、群馬県内において発生している求人案件についても、常時20件近く保有しています。常勤の求人が中心ですが、パート求人が発生している場合もあるので、非常勤を希望する人も要チェックです。
勤務地別に見ると、前橋市が最も多いので、前橋で仕事を探す時には、一度は連絡を取っておきたいところですし、高崎市、みどり市、富岡市など、メドフィットは幅広い地域の求人を扱っているので、前橋市以外の勤務地を希望している人にとっても、情報源として役立つ転職会社です。
勤務先の施設形態は、病院、介護老人保健施設、老人ホーム、訪問看護ステーションなど、多岐に渡ります。
給与条件は、月給20～25万円を最低ラインとして、経験を加味して決定されるというのが、一般的であり、ここはどの施設も、それほど変わりはないのですが、賞与の支給額については、施設間の差が大きくなっています。
なかには、ボーナス4ヵ月以上といった好条件の施設も存在するので、収入額を確認する時には、月給だけでなく、必ず賞与額をチェックするようにしてください。
なお、メドフィットは、PT/OT人材バンク同様、託児所を完備している施設からの求人案件の取り扱い数が多いので、仕事と子育ての両立を目指している人が、仕事を探す時にも、オススメの転職会社です。
マイナビコメディカル
大手人材紹介会社、マイナビグループが提供する、医療介護業界に特化した転職支援サービス。言語聴覚士の募集案件の取り扱い数が多く、群馬県が勤務地となる求人についても、常時20件近く確保しています。
勤務先施設は、病院・クリニック、介護老人保健施設、デイサービス、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなど、様々です。雇用形態については、正社員となる求人が大半を占めています。
給与条件は、経験やスキルに応じて、年収300～400万円の間で決定するという施設が多いのですが、交渉次第で変わることもあり、マイナビコメディカルでは、交渉のサポートを積極的に行っているので、気になる施設があったら、ぜひ一度、給与について相談してみてください。
また、マイナビコメディカルは、珍しい案件として、福祉関係の専門学校教員(正職員）といった案件を扱っていることがあります。後進の指導に興味がある人にとっては、面白い仕事だと思いますので、ぜひチェックしてみてください。
なお、指導役となるので、言語聴覚士として、長年に渡り働いてきた、実務・臨床経験豊富な人でないと、採用される可能性がないと考えてください。
PT/OT人材バンク
機能訓練士に特化した転職支援サービス。リハビリ業務専門だけあって、言語聴覚士の求人案件が充実しており、群馬県内の求人についても、常時50件前後の案件を保有しています。
求人が少ない北毛地域の案件もカバーしているので、特に、この地域で仕事を探している人には、オススメの転職会社です。
病院、介護老人保健施設、有料老人ホーム、デイサービスなどからの求人が中心ですが、訪問リハビリサービスや心身障がい児施設からの募集案件も扱っているなど、選べる施設は、かなり幅広くなっています。
給与条件は、月給20万円程度を基準として、これまでの実績に応じて決定されるのが、最も一般的なケースですが、経験豊富なベテランの言語聴覚士に対しては、月給30万円以上を提示する施設も存在するので、実績のある人は要チェックです。
また、PT/OT人材バンクは、施設のリーダー候補を募集する案件についても、常時扱っているので、キャリアアップを目指している人は、一度相談してみることをオススメします。
勤務条件については、土日・祝日固定休、残業少なめといった、プライベートを重視する人にとっても、満足がいく状況の施設が多いです。また、院内保育所を完備している病院が少なくないので、育児中の人は、仕事を探す時にも、PT/OT人材バンクは、オススメの情報源です。
ジョブメドレー
医療・介護福祉・歯科といった業種における求人情報を掲載している転職サイト。群馬県内において発生している言語聴覚士の募集案件が、常時15件前後掲載されています。
正社員とあわせて、パートスタッフを募集している施設からの案件が出ているので、短時間勤務を希望する人にとっては、必ずチェックしておくべきサイトと言えます。
勤務先については、病院・歯科クリニック、高齢者介護施設からの求人が中心です。特に、全国展開しているデイサービス事業所からの求人が多くなっています。群馬県においても、県内各地に複数の施設を運営している会社なので、勤務地については、融通を効かせてくれます。
給与条件は、正社員の場合、未経験者で20～24万円程度、経験があれば実績に応じて上積みされる形となります。パートについては、最低時給1300円程度が基準となり、こちらも、経験に応じて、加算されることになります。
ハローワーク
群馬県内各地のハローワークにも、言語聴覚士の有資格者を募集する求人案件が、数多く集まっているので、見逃せない情報源となります。正社員、パート、双方の求人を扱っています。
なお、言語聴覚士を募集している施設は、群馬県全体に点在しています。利根沼田地域、吾妻地域における求人も見つかるので、都市部以外で仕事を探している人は、必ずチェックすることをオススメします。
給与条件は、施設ごとの差が大きくなっています。月給の最低保障額は20～25万円程度の施設が大半となりますが、経験加算が全く無い施設（経験者であっても、未経験者と同じ給与額でのスタートとなる施設）もあれば、経験者であれば、月給30万円以上が見込める施設も存在します。
実績豊富な人は、特に違いが大きくなるので、給与条件については、詳細について、確認することをオススメします。
パートの勤務条件については、1日4時間以上というのが一般的です。最低時給額は、1200～1300円程度が相場となっており、パートに関しても、やはり経験によって、時給額が変動することになります。
ただし、正社員・パート、いずれにおいても、ハローワークが扱っている求人は、給与水準が低めとなるので、最初に民間の転職会社をあたって、それでも、満足出来る仕事が見つからなかった時にハローワークに相談するという流れで、活用するのがベストです。
