神奈川県の言語聴覚士の求人

神奈川県における言語聴覚士の求人状況は、概ね好調です。言語聴覚士の中途採用は、全国的にもニーズが高まっていますが、東京の次に人口の多い神奈川県では、言語聴覚士の不足はより深刻です。

 

神奈川県の言語聴覚士の求人

 

高齢者の増加や、発達障がい児への支援の高まりを背景に、病院、訪問看護ステーション、高齢者介護福祉施設、児童デイサービスなど、様々な就業先から、言語聴覚士の有資格者は求められています。

 

人材不足という事情を反映して、高待遇の求人案件が多数存在します。未経験者に対しても年収300万円以上を保証する求人が多く、経験豊富な言語聴覚士だと、600万円以上も十分に見込めます。

 

また、パートに対する雇用条件も良く、週1勤務でも応募可、高時給で採用するとしている施設が多数存在します。

 

このように、言語聴覚士を取り巻く環境は非常に良く、転職を目指すには適切なタイミングなので、この機会を逃さず、転職活動・就職活動に取り組んでみてください。

 

下記に、言語聴覚士の求人案件の取り扱いに力を入れている転職会社を5社リストアップしています。神奈川県内の介護施設・医療機関からの求人も押さえているので、具体的にどのような案件が出ているのか、直接問い合わせてみてください。

 

なお、業務内容に関しては、言語聴覚士業務専任の案件と、他のリハビリ業務を兼務する案件の2パターンに分かれています。どちらのタイプの求人も多いので、自分が希望する業務内容の求人を選択するようにしてください。

 

マイナビコメディカル

医療介護業界専門の求人情報サイト。神奈川県における言語聴覚士の求人案件が、常時50件前後掲載されています。病院、訪問看護ステーションからの求人が中心ですが、介護老人保健施設、有料老人ホームなど、介護施設からの求人も一定数存在します。

 

正職員採用の求人が大半です。給与条件については、モデル年収として、300~400万円を提示している施設が多くなっていますが、好条件の求人案件の発生頻度も高いです。

 

そのなかには、未経験者でも、最低保証年収が400万円以上になる案件、言語聴覚士としての就労経験が3年以上あれば、実績に応じて、500~600万円の年収が見込める案件も含まれているので、神奈川で仕事を探す時には、一度はチェックしておいたほうがいいです。

 

勤務形態を問わず、育児休暇の取得が可能であったり、託児所完備といった出産育児を考えている女性にとっては、非常に働きやすい就労環境が整っている病院・施設から求人も存在します。

 

ブランクがある人を積極的に採用している求人元も少なくないので、復帰を考えている人は、『マイナビコメディカル』に連絡を取って、相談してみることをオススメします。

 

メドフィット

医療介護専門の転職会社。言語聴覚士の求人案件の取り扱いに力を入れており、勤務地が神奈川県内となる求人についても、常時100件以上の求人を保有しています。常勤の求人が大半ですが、パートの求人も30件前後扱っているので、短時間勤務を希望する人も要チェックです。

 

勤務先は、病院、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、訪問リハビリステーションなど、多岐に渡っています。病院に関しては、急性期対応、回復期対応、慢性期対応など、それぞれの機能別に、求人が分かれている状況です。

 

給与については、これまでの実績によって決定されることになりますが、常勤の場合は年収350万円以上を最低保証ラインとする求人が大半です。経験によっては、年収500~700万円を見込める好条件の案件も存在します。

 

パートの場合は、給与の計算方法が、時給制、訪問件数制、リハビリ1コマ(60分)単位制など、就業先によって異なるので、個々に確認するようにしてください。週1日からOK、1日1コマOKなど、プライベートとの両立をしやすい案件が揃っています。

 

育児・介護・看護休暇の実績アリ、託児所完備、社員寮・借り上げ住宅アリなど、福利厚生を充実させている求人元も多くなっています。また、勉強会が充実しているなど、言語聴覚士のスキルアップに意欲的な病院・施設も見つかるので、興味がある人は要チェックです。

 

ジョブメドレー

医療介護専門の転職支援会社。言語聴覚士の求人案件の取り扱いを得意としており、神奈川における求人案件についても、常時100件以上保有しています。正職員の求人が中心ですが、同時にパート・アルバイトを募集している施設も多いので、非常勤を希望する人にもオススメです。

 

勤務先は、病院、介護老人保健施設、高齢者向けデイサービス、訪問看護ステーション、障がい児向けデイサービスなどが中心となりますが、児童向けデイサービスの求人が豊富なのが、ジョブメドレーの特徴です。

 

発語が苦手な児童向けの放課後デイサービスといった、かなりユニークな求人も出ているので、興味がある人は、直接問い合わせてみることをオススメします。

 

給与条件は、フルタイム勤務の正職員で月収25~30万円を最低保証額とする求人が大半です。経験豊富な人材に対しては、年収600万円以上を提示する施設・病院も存在します。

 

パート勤務についても、フルタイム勤務者同様、経験やスキルに応じて給与が算出されることになりますが、最低時給が3500円など、好条件の求人が多くなっています。

 

なお、言語聴覚士の求人には、経験者を募集するものが多いのですが、ジョブメドレーは未経験者応募可求人の取り扱い数が多く、経験面に不安がある人でも、仕事を見つけやすい状況となっています。

 

未経験者でも、年収300万円以上を見込める案件が多いなど、給与面からみても、未経験者にオススメの転職会社です。

 

ハローワーク

ハローワークにも機能訓練に関わる専門職の求人が集まっており、神奈川県内における言語聴覚士募集案件についても、正社員、パート・アルバイト双方で、多数見つかります。

 

病院・クリニック、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、有料老人ホーム、高齢者向けデイサービス、障がい児支援施設などが、主な募集元となります。

 

給与条件については、案件によって様々です。正社員の場合、月収20~30万円となる求人が最も多くなっていますが、40万円を超える高案件が見つかることもあります。

 

パートの時給に関しても、同様です。求人によって、最低時給が900円から4000円以上まで、非常に差が大きくなっています。時給の差が、勤務条件や仕事内容の違いと直結しているわけではなく、高時給でも業務負担が軽い求人、応募条件のハードルが低い求人もあるので、募集要項を細かくチェックすることをオススメします。

 

カイゴジョブ

介護業界専門の転職会社。神奈川県における言語聴覚士の募集案件を、常時扱っています。首都圏を中心として、有料老人ホームを展開している大手・中堅企業からの求人が中心です。正社員採用、年収300~500万円といった条件の求人が大半です。(実際の給与は、経験・スキルを加味して決定されることになります。)

 

神奈川県内に複数の施設を展開しているので、勤務先については融通が効きやすく、入社後は自分が希望する地域において働くことが可能です。

 

また、グループ全体で見ると、働いているリハビリスタッフの数が多く、仕事に慣れるまでは、ベテラン言語聴覚士の指導を受けながら業務に取り組むことが出来るため、経験・スキル面で不安がある人でも安心です。