静岡県における言語聴覚士の求人状況ですが、好調を維持しています。静岡県では、これまで、言語聴覚士が活躍の場としてきた、病院、介護老人保健施設、デイサービスだけでなく、在宅リハビリや障がい者支援施設などからも、言語聴覚士を募集する求人が増加傾向にあります。
人口や医療機関・福祉施設の多い、静岡市や浜松市だけでなく、県内全域で言語聴覚士の募集がかかっており、静岡県内であれば、どの地域であれ、言語聴覚士の仕事が見つけやすい状況にあると言えます。
正社員採用の求人が中心ですが、パートの求人も存在するので、短時間勤務を希望する人も大丈夫です。
加えて、静岡では、優秀な言語聴覚士が不足しているため、言語聴覚士の待遇は、他県と比較しても、好条件となっています。年収300～400万円が一般的な水準ですが、静岡の場合、経験次第では、400～500万円といった金額が見込めます。
また、実務未経験者に対しても、年収350万円以上を確約する求人元が存在するので、資格を取ったばかりといった人にもチャンスがあります。
土日休み、残業ほぼ無し、託児所完備など、プライベートを充実させたい人にとって、魅力的な案件も見つかります。このように、静岡県内では、様々な求人が発生しているので、この機会に自分が希望する条件に合った求人が存在するかどうか、チェックしてみてください。
下記に、介護業界専門の転職会社をリストアップしていますが、言語聴覚士の募集案件についても押さえているので、詳細について、直接問い合わせてみることをオススメします。
マイナビコメディカル
PT・ST・OTの転職支援を得意とする、医療介護業界専門の転職会社。言語聴覚士の有資格者を募集する求人案件を多数保有しており、静岡市勤務となる求人についても、葵区、駿河区を中心として、市内全域の求人を扱っています。
特に、ケアミックス型病院、介護老人保健施設、リハビリテーション特化型デイサービスからの求人が多くなっており、プラス、未就学児童を対象とする児童発達支援施設からも、募集がかかっているといった状況です。
応募条件に関しては、言語聴覚士の資格さえあれば、実務経験は不問とするものが、大半を占めているので、未経験者でも問題なしです。
ただし、給与額については、未経験者でおおむね20万円前後、経験者は実績にもよりますが、25～32万円前後となっているので、かなり開きがあります。
さらに、言語聴覚士の場合、毎年、基本給3～4ヶ月分の賞与が支給されているので、年収ベースだと、200万円近い差が生じることになります。
メドフィット
医療介護業界専門の転職会社。静岡県内の病院、介護老人保健施設、訪問リハビリ、デイサービスなどからの言語聴覚士募集案件を、常時扱っています。常勤の求人が大半ですが、パートの求人が発生している場合もあります。
年収は、300～400万円の間で、経験やスキルに応じて決定されるのが一般的ですが、言語聴覚士としての実務経験が豊富な人であれば、500万円以上を見込めるような好条件の求人も存在するので、実績がある人であれば、必ず一度はメドフィットに連絡を取ることをオススメします。
勤務地については、静岡市に集中する傾向がありますが、メドフィットは他地域の求人もカバーしているので、希望地域において、紹介してもらえる求人が存在するかどうか、確認してみてください。
勤務形態については、週休2日のシフト制勤務となる求人が大半ですが、日祝が固定休となる病院からの求人も、比較的見つかる状況です。
子育て支援に力を入れている施設からの求人が多くなっており、残業ほぼ無し、託児所完備、突発的な休み可といった条件で働けるので、小さな子供がいる人が仕事を探す時にも、オススメの転職会社です。
スマイルSUPPORT介護
介護職専門の転職支援会社。静岡県における言語聴覚士の求人案件を、常時扱っています。病院(訪問リハビリを含む）、介護老人保健施設、デイサービスなどを勤務先とする、正社員採用の求人が中心です。
月収は、22～23万円を最低基準として、経験に応じて加算されることとなります。プラス、ボーナスが支給されることになりますが、支給額については、施設ごとの違いが大きく、数十万の差がつくこともあるので、募集要項を細かくチェックするようにしてください。
なお、スマイルSUPPORT介護が扱う求人には、言語聴覚士の専門業務だけでなく、機能訓練業務全般を担当するといった内容の案件が多くなっています。そのため、業務内容についても、応募前に、入念に確認しておくことをオススメします。
PT・OT・ST WORKER
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士専門の転職会社。リハビリ職専門だけあって、言語聴覚士を募集する求人案件を数多く保有しており、静岡県内が勤務地となる求人に関しても、常時130件（非公開案件50件前後を含む）以上、確保しています。
人口の多い浜松市、静岡市の案件がやや多くなっていますが、県内全域から求人が集まっているので、希望勤務地がどこであれ、仕事を紹介してもらえます。勤務先形態の内訳は、病院・クリニックが約半数、入所型介護施設が約4割、残りが訪問リハビリサービスとなっています。
給与は、年収300～400万円の間で経験に応じて、算出されることになります。賞与が年間4ヵ月以上など、好待遇の求人も存在するので、募集要項を細かくチェックするようにしてください。
なお、パートの求人も出ていますが、施設によって、提示している時給額が大きく異なっているので、要注意です。（下は1000円から、上は3500円といった施設も存在します。）
応募条件に関しては、PT・OT・ST WORKERが扱う求人の大半は、実務経験が必須となります。ただし、数は少なくなりますが、未経験OKの求人もカバーしているので、これから言語聴覚士として働き始めたい人も、一度はチェックしてみることをオススメします。
ちなみに、PT・OT・ST WORKERは、託児所を完備している施設からの求人の取り扱い数が多い転職会社でもあるので、小さな子供のいる人が、仕事を探す時にも、オススメです。
PT/OT人材バンク
リハビリ職専門の転職支援サービス。言語聴覚士を募集する求人案件の保有数が多く、静岡県勤務となる求人を、常時70件前後扱っています。勤務地別に見ると、人口の多い静岡市と浜松市に集中していますが、県内全域で求人が発生しています。
勤務先は、病院・クリニックといった医療機関、介護老人ホーム、デイサービスなどの高齢者施設が半々です。未経験者歓迎の求人も、常時20件前後は出ているので、経験の浅い人が仕事を探す時にも、頼りになる転職会社です。
給与条件は、年収300万円前後を最低基準として、経験に応じて加算される形となっており、実績があれば、年収450万円以上も見込めます。住宅手当や家族手当、提携託児所完備など、福利厚生に手厚い施設も存在するので、興味のある人は要チェックです。
ハローワーク
ハローワークにもリハビリ職に関する求人が全国から集まっているので、言語聴覚士の求人を探す時には、見逃せない情報源となります。静岡県の求人に関しては、病院、老人介護保険施設、有料老人ホームなどからの募集案件が見つかります。
正社員・パート双方で、求人が出ており、正社員の場合、月収は経験に応じて20万円台で決まるケースが多くなっていますが、実績があれば30万円を見込める案件も出ているので、経験豊富な人は狙ってみてください。
一方、パートの場合には、1200～1500円が時給の最低ラインとなり、経験によって上積みされることになります。1日4時間程度でもOKという求人も存在するので、扶養内勤務を希望する人は要チェックです。
